Arbetsåterintegration avser den process som ett ämne går igenom som förlorade sitt jobb och vill gå in i ett nytt. När en person är arbetslös utesluts de från gruppen arbetare i en aktivitet och upphör med att få alla arbetsförmåner, så det är av yttersta vikt att hitta ett nytt jobb som gör det möjligt för dem att återvända till arbetet.
För en person som förlorar sitt jobb, det är mycket viktigt att återintegrera så snart som möjligt, i syfte att vara i stånd att få sin lön och andra förmåner som tillåter honom att leva ett stabilt liv. Det är därför staten måste tillåta återintegrering av arbetskraft genom utbildning av arbetstagare, beviljande av subventioner till upphandlande företag och aktivering av ekonomin som helhet.
En av de sammanhang där återintegrering av jobb är av avgörande betydelse är fängelse, eftersom människor som avtjänar många års straff uppenbarligen kommer att förlora sina jobb. Det är därför de behöver staten för att ge dem lämpliga verktyg för att återfå sina liv och deras ekonomiska oberoende när de släpps.
Denna fråga har diskuterats mycket, eftersom man måste ta hänsyn till vilken typ av brott som varje försökt har begått, vad var deras tillstånd innan de hamnade i fängelse, deras ålder och effekterna som arresteringen orsakade dem utöver den enkla förlusten från arbete, till exempel bostäder.
Det finns många länder som är oroade över den akademiska utbildningen för dem som berövats sin frihet, eftersom de håller dem upptagna gör att de kan hålla dem borta från negativa tankar, för att förhindra dem att falla tillbaka i ett kriminellt liv. Detta gör det lättare för dem att återintegreras i samhället och arbetslivet när de lämnar fängelset.
Det viktiga är att alla förtjänar en andra chans och samhället måste underlätta denna återintegrering.
Å andra sidan finns det människor som, när de väl har sparkats från ett jobb, känner misstro när de börjar leta efter ett nytt jobb, eftersom företag idag är mycket selektiva när de anställer någon, åldersfaktorn också Det påverkar, eftersom det finns företag där de begränsar sökandens ålder för en anställning. Men bli inte avskräckt, inte alla företag har samma krav, vad du måste ha är självförtroende och mycket uthållighet.
